1. Причина существования AiForHuman.org
Подавляющее большинство систем искусственного интеллекта, выходящих на рынок, были разработаны для замены людей в их функциях. AiForHuman.org хочет продвигать в глобальном масштабе создание искусственного интеллекта, который с самого начала разработан для обучения и расширения возможностей людей в их мире, а не для их замены.
Наша цель: на каждую заменяющую ИИ, которая создается, должна создаваться по крайней мере еще одна ИИ для расширения возможностей человека, которая помогает нам КОНКУРИРОВАТЬ с автономными системами ИИ во время технологической революции, в которой мы находимся.
2. Какую проблему мы хотим решить?
2.1. Центральная проблема: беспрецедентная скорость
Слишком быстрое поглощение всех этих технологий может привести к резкой и массовой замене людей на их рабочих местах, оставляя в одночасье целое поколение работников устаревшими для трудоустройства в новых компаниях, но все еще слишком молодыми для выхода на пенсию.
Это создаст крайнее социальное напряжение на трудовой структуре, уже неспособной реабсорбировать такое большое количество работников, поскольку все традиционные секторы одновременно находятся в том же процессе замены рабочей силы.
2.2. Наш подход: осознанные технологии, а не технофобия
Мы не ассоциация, боящаяся технологий. Среди нас есть инженеры, философы, экономисты, социологи, психологи или предприниматели. Но также множество инженеров по искусственному интеллекту или робототехнике, и большинство из нас убеждены, что в среднесрочной перспективе общество движется к лучшему будущему.
Но также и то, что в краткосрочной перспективе, если не будут разработаны инструменты, расширяющие возможности человека, чтобы помочь им конкурировать с предложениями по замене, которые рынок представляет каждый день, мы можем бессознательно создать величайшую социальную проблему, когда-либо виденную в истории человечества.
2.3. Сколько времени потребуется для реализации?
То, что раньше было прогнозами, теперь измеримая реальность. Согласно последним исследованиям:
| Метрика | Влияние |
|---|---|
| Глобальные рабочие места, затронутые (следующее десятилетие) | До 400 миллионов (25% мировой рабочей силы) |
| Рабочие места в США под риском автоматизации | Более 20 миллионов полных или частичных |
| Ключевое отличие | Трансформация происходит одновременно во всех секторах |
2.4. Автоматизация уже здесь: текущие примеры
Автоматизация перестала быть экспериментальной и стала операционной реальностью сегодня:
- Автоматизированная розничная торговля: Amazon Fresh имеет более 50 магазинов без кассиров; Walmart имеет более 200 автономных пунктов доставки
- Автономный транспорт: Сан-Франциско, Финикс, Остин управляют круглосуточными парками роботакси; Китай имеет более 1000 коммерческих автономных транспортных средств
- Морская логистика: Норвегия управляет первым в мире коммерческим автономным грузовым судном; Сингапур автоматизировал 80% портовых операций
- Умное сельское хозяйство: 60% новых японских ферм используют автономные тракторы (увеличение производительности на 85%, снижение затрат на рабочую силу на 70%)
- Профессиональные услуги: Allen & Overy сократили время анализа контрактов на 90% с помощью ИИ; южнокорейские больницы используют автономные хирургические роботы
- Автоматизированное общественное питание: более 500 полностью роботизированных ресторанов по всему миру, расширение до 5000 к 2025 году
2.5. Почему некоторые отрицают проблему и почему они ошибаются
Многие голоса утверждают, что потери рабочих мест будут компенсированы новыми рабочими местами в технологическом секторе. Проблема с их рассуждениями: они фокусируются на неправильной переменной.
ОПАСНОСТЬ заключается не в количестве рабочих мест, устраненных против созданных, а в СКОРОСТИ, с которой это изменение может произойти. Впервые в истории технологически разрушительный переход может произойти в период намного короче, чем одно поколение — оставляя работников без времени на переподготовку.
2.6. Официальные цифры
| Источник | Прогноз |
|---|---|
| Министерство труда США | Более 25 миллионов рабочих мест под прямым риском автоматизации к 2030 году |
| Всемирный экономический форум | 50% компаний ожидают, что автоматизация сократит рабочую силу к 2027 году |
| Временные рамки | Основное влияние ожидается в следующие 3-5 лет |
2.7. Решающий момент: что мы выбираем?
Текущая автоматизация не различает по уровню образования. Юристы, врачи, архитекторы и программисты также сталкиваются с вытеснением ИИ. Это наш определяющий момент как цивилизации.
У нас есть только две возможности:
- Ничего не делать — и рисковать социальным взрывом, оставляя наиболее уязвимых постоянно перемещенными
- Принять скоординированные действия — Правительства, Университеты, Деловые ассоциации и Эксперты объединяются для создания Мастер-плана цивилизованного перехода
3. Какие решения предлагает ассоциация?
3.1. Стратегия: балансировать развитие ИИ
Речь идет не о хорошем против плохого, и мы не думаем, что можем остановить технологические изменения. Наше предложение: глобальные усилия в развитии ИИ должны распределяться справедливо между:
- ИИ для расширения возможностей человека — Инструменты, которые усиливают человеческие возможности
- Заменяющая ИИ — Автономные системы (в настоящее время фокус большинства разработок)
3.2. Конкретная цель: выиграть время для достойного перехода
Наша миссия прагматична и временна. Мы не стремимся остановить технологический прогресс, а смягчить его достаточно, чтобы позволить достойную человеческую адаптацию. Цель — разработать инструменты ИИ, которые:
- Усиливают уникальные человеческие сильные стороны (креативность, эмпатия, этическое суждение)
- Компенсируют наши естественные ограничения (вычисления, память, скорость обработки)
- Позволяют нынешним работникам оставаться конкурентоспособными еще 15-20 лет
Эти временные рамки дадут нынешнему поколению время адаптироваться, переподготовиться или выйти на пенсию естественным образом, избегая массового социального кризиса, который угрожает слишком резким переходом.
4. Присоединяйтесь к нам
4.1. Кто может присоединиться к нам?
Любой, кто привержен осознанному и человеческому технологическому будущему. Мы ищем:
- Специалистов в области технологий: инженеры ИИ, робототехника, программное обеспечение, системы
- Экспертов в области гуманитарных наук: социологи, философы, юристы, психологи
- Лидеров образования: учителя, исследователи, тренеры
- Профессионалов из любого сектора, которые понимают срочность момента
Нам особенно нужны те, у кого есть опыт и перспектива. Это поколение несет историческую ответственность за то, чтобы следующее не унаследовало кровоточащий социальный кризис.
5. Как вы можете участвовать?
5.1. Усилить сообщение
Станьте множителем сознания. Поделитесь этим видением в вашем профессиональном сообществе через конференции, неформальные беседы или презентации. Задокументируйте ваши выступления на видео и поделитесь ими с нами.
5.2. Создать глобальное эхо
Каждый репост имеет значение. Используйте свои социальные сети для распространения контента от других членов и официальных сообщений от AiForHuman.org. Ваша личная репутация в вашей сети бесценна.
5.3. Реформировать образование для будущего
Спроектируйте учебную программу завтрашнего дня. Представьте конкретные предложения по обновлению образовательных планов на всех уровнях. Мы передаем ваши идеи напрямую в образовательные и правительственные учреждения.
5.4. Обучение для перехода
Спроектируйте маршруты профессиональной адаптации. Разработайте программы обучения, которые превращают "угрожаемых" работников в "подготовленных" сотрудников интеллектуальных систем.
5.5. Инновации ИИ для расширения возможностей человека
Изобретите инструменты, которые сохранят нашу актуальность. На каждую заменяющую ИИ, которую вы наблюдаете на рынке, разработайте контрпредложение ИИ для расширения возможностей, которое позволяет людям эффективно конкурировать.
Часто Задаваемые Вопросы
Что такое AiForHuman.org?
AiForHuman.org — это международная ассоциация, продвигающая развитие систем ИИ, разработанных для расширения и улучшения человеческих возможностей, а не для замены людей в их ролях. Мы выступаем за то, чтобы на каждую систему ИИ, разработанную для замены людей, создавалась по крайней мере одна система ИИ для расширения возможностей человека.
Сколько рабочих мест может быть затронуто автоматизацией ИИ?
Согласно последним исследованиям, до 400 миллионов рабочих мест могут быть затронуты глобально в следующем десятилетии, что составляет примерно 25% мировой рабочей силы. Министерство труда США прогнозирует, что более 25 миллионов рабочих мест будут находиться под прямым риском автоматизации к 2030 году.
Чем этот технологический переход отличается от предыдущих?
Ключевое отличие — СКОРОСТЬ. В отличие от предыдущих технологических переходов, которые происходили на протяжении поколений, этот переход, движимый ИИ, может произойти быстрее, чем одно поколение сможет адаптироваться, потенциально оставляя миллионы работников устаревшими без времени на переподготовку для новых технологических секторов.
AiForHuman.org против технологий?
Нет. AiForHuman.org включает инженеров, исследователей ИИ, философов, экономистов и предпринимателей. Мы убеждены, что общество движется к лучшему будущему. Наша цель — не остановить технологический прогресс, а смягчить его достаточно, чтобы позволить достойную человеческую адаптацию в течение 15-20 лет.
Кто может присоединиться к AiForHuman.org?
Любой, кто привержен осознанному и человеческому технологическому будущему, может присоединиться: специалисты в области технологий, эксперты в области гуманитарных наук, лидеры образования и профессионалы из любого сектора, которые понимают срочность момента.
Какие решения предлагает AiForHuman.org?
Мы предлагаем балансировать развитие ИИ между заменой и расширением возможностей человека. Наша конкретная цель — выиграть время для достойного перехода, разрабатывая инструменты ИИ, которые усиливают уникальные человеческие сильные стороны, компенсируют естественные ограничения и позволяют нынешним работникам оставаться конкурентоспособными еще 15-20 лет.
О AiForHuman.org
AiForHuman.org — это международная некоммерческая ассоциация, основанная в 2018 году, состоящая из инженеров, исследователей ИИ, философов, экономистов, социологов, психологов, педагогов и предпринимателей со всего мира.
Наша миссия: Продвигать развитие ИИ, которое расширяет возможности человека, а не заменяет его, обеспечивая достойный технологический переход в следующие 15-20 лет.
Контакты: contact@aiforhuman.org
